北京工商大学嘉华学院继续教育学院于2019年9月27日下午四点在明德楼M205报告厅举行了北京工商大学继教院全日制应用本科第一届学生会动员大会。

北京金融科技学院

2024招生简章

艺术传媒与现代服务专业人才职业教育

自考生毕业后会涨薪是真的吗?

发表时间:2022-06-18 10:33
01
自考毕业能涨工资吗?




自考毕业后,能涨工资吗?这个问题,相信自考的小伙伴也是非常关系的。

答案是:能!

这可不是胡编乱造的吹牛,而是有正式文件的!

《高等教育自学考试暂行条例》的第七章第三十二条:自考毕业后的工资待遇,非在职人员录取后,和普通高等学校同类毕业生相同。

在职人员的工资低于普通高等学校同类毕业生的,从获得毕业证书之日起,按普通高等学校同类毕业生工资标准执行。

图片

简单来说,就是要求:自考生的工资待遇,要和普通全日制毕业生一样!

不仅如此,今年以来还一直有各种文件出台,要求各单位和企业,在招聘时不可以歧视非全日制学历

图片

国家公务员考试、事业单位编制考试,也明确欢迎非全日制毕业生报考!

这里说的非全日制学历,就包括自考、成考、国家开放大学、网络教育等!

所以,我们自考生拿到毕业证,就可以大胆要求涨工资!如果在原单位没有得到应有的涨薪待遇,也可以选择考虑一下其他可能。




02
自考毕业能涨多少工资?




2021年,全国高校毕业生高达909万!比去年多了整整35万人。这个数字,从2011年起,每年都在同比增长!

图片

所以,职场的竞争也在日益严峻!就像今年很流行的一个词:内卷~

学历在招聘中的重要程度,再次成为社会热点,引发了很多人的讨论和关注!

以2021年应届生求职数据为例,根据国家统计局数据显示:大专学历比高中(中专)月薪平均高890元!本科学历比大专学历月薪平均高1500元!

更有研究表明:学历越高,签约月薪≥期望月薪的比例就越高。

也就是说,学历越高,工资就越高

一般来说,通过自考拿到本科文凭之后,我们的工资也会相应的得到一定的上涨。

以权威招聘网站发布的数据来看,本科生的期望月薪主要集中在5000到8000和8000到10000这两个区间段。

而实际上的签约薪资,也就是我们和企业签订劳动合同时,说好的月薪。本科和专科及以下学历,也有着很大的差距。

2021年,专科及以下学历的起薪平均在4448元,比去年平均上涨了2%-3%。而本科在5809元左右,比去年平均上涨6%-7%。

可见,本科学历的起薪上涨幅度和比例,也大大超过了专科及以下学历。学历,确实在一定程度上就意味着我们要高工资的底气。

自考本科毕业后,我们能涨多少工资。一个是取决于我们所工作城市的工资平均水平,另一个则取决的我们自己的行动。

根据调查显示,超过一半的自考生认为:有了自考的毕业证书,工资待遇就和统招毕业生差别不大。

其中,38%的自考生在开始自考的一年内就换了新工作。在换工作的这一波人中,更有43%以上的人,工资涨幅超过2000元!

图片

也就是说,在还没有拿到毕业证前,自考生们就已经迫不及待要通过跳槽来涨工资了。

知识就是力量!更是我们自信的来源!




03
自考生涨工资的方法




在参加自考的人群中,43%是基层员工,33%的初级管理者。

我们大部分人,都是希望通过自考提升学历,从而获得更好的工作机会,或者是升职加薪。

这也是自考学历,对于我们大多数人来说,最实用的价值!

所以,大胆向公司提出想要涨工资的想法吧。一般来说,公司基于各方面因素,综合考虑后给到回复。

如果公司不同意加薪,我们也可以通过跳槽来达成目标!有了本科文凭这个敲门砖,跳槽会容易很多。

除此之外,我们还可以通过考公务员、事业单位编制、教师等考试,进入体制内。不得不说,体制内的工作岗位,各项薪资待遇水平,都比私营企业要高很多。

而且,不仅比较规范的企业会按照学历来定工资。就连在机关和事业单位里,基本也是按照学历定工资的。本科工资,会比专科高一档次。

因此,近年来越来越多的人加入了自考的行列。

《2021大学生就业力调研报告》中显示:专科生、本科生提升学历意愿强烈!

可见,社会上对于学历的重视程度,有增无减!

对比来说,本科学历确实比大专及以下学历,找工作优势更明显!没有本科学历,无形之中将丧失很多理想的工作机会。

当然,高学历并不必然能事业成功,许多没有学历的人一样能创业成功。

但是,这样的概率在当今社会里实在是太小了。我们耳熟能详的企业家中,像罗永浩这样高中都没毕业的,应该有且仅有这一个了吧。

而且就算是罗永浩,他自己的公司在招聘时,一样会设立学历门槛。

学历,意味着选择权。拥有越高的学历,就有更多的选择权

找到好工作的机会越多,上升空间越大,发展速度也越快!涨工资的幅度也越大!